Конкретный опыт не является основным критерием отбора, но кандидат должен иметь быструю кривую обучения и сильную адаптивность. Требуются частые командировки и переезды в нашу европейскую штаб-квартиру. Кандидатам необходимо присылать резюме и, возможно, ссылки на социальные сети.