Специалист по кадрамот 100 000 тгВакансия в ТалгареСПК «Племзавод Алматы», ПК

Описание вакансии

Ключевые и функциональные задачи подразделения:
Ведение кадровой документации (приказы и распоряжения по личному составу, штатные расписания, трудовые соглашения, должностные инструкции, правила внутреннего распорядка и проч. в соответствии с требованиями действующего трудового законодательства).
Основные должностные обязанности:
Вести кадровое делопроизводство личного состава компании, его подразделений (кадровый учет, формирование и ведение личных дел сотрудников компании с момента приема на работу).
Своевременно сдавать необходимую отчетность в ЦА и госучреждения.
Вести учет и хранение трудовых книжек сотрудников.
Формировать и вести архив документации отдела.
Вести учет фактического рабочего времени и отпусков сотрудников.
Своевременно выполнять служебные поручения непосредственного руководителя.
Вносить данные по кадрам в программу 1С ЗУП.
Проверять табеля рабочего времени на правильность заполнения.
Вести и своевременно вносить изменения в штатное расписание.
Участие в процессе автоматизации документооборота.
Образование:
Высшее профессиональное (техническое, экономическое, финансовое, юридическое)
Профессиональная компетенция и личные качества:
Знание нормативно-правовых актов РК, профильного министерства, регламентирующих производственно-хозяйственную деятельность организации, методических материалов по учету и движению персонала, трудового и пенсионного законодательства РК, структуры и штата организации, порядка оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников организации, порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности, порядок ведения банка данных о персонале организации, основы делопроизводства, трудовое законодательство.
Быстрая обучаемость. Внимательность к деталям, исполнительность, результативность, честность, инициативность.
Знание языков:
Владение русским и казахским языком.
Грамотная устная и письменная речь.
Компьютерные навыки:
Уметь пользоваться средствами компьютерной и вычислительной техники, коммуникаций и связи, работать с программами Microsoft Word, Microsoft Excel,Outlook, 1С бухгалтерия версия 8.2, ЗУП, Internet.
Условия:
Прием на работу на время декретного отпуска основного работника
Имеется возможность питания на территории организации
Остальные условия по результату собеседования.