Резюме менеджера по персоналу в Шымкенте: 26 свежих резюме, поиск менеджера по персоналу

Имею большой опыт работы в кадровом отделе (более 20 лет). Работа на международных проектах (получение разрешений на работу, миграция и т. д.). Четкий контроль за учетом времени работы персонала и табелирование,1-С бухгалтерия, 8-2.

Опыт работы в международной корпорации "Roshen" 2013-2019г. Работа по KPI. Excel, PowerPoint, Word. Аналитика. Подбор и управление персоналом. Проведение тренингов. Прохождение тренингов. Системный подход к продажам 2015,2017,2019 год (по 60 часов). Переговоры (120 часов).

В поиске работы.

Организация питания, управление персоналом, разработка меню, контроль за обеспечения безопасности доставляемой пищевой продукции(сертификаты соответствия, соблюдения сроков и температуры хранения, соблюдения стандартов ХАССП, ИСО 22000) контроль за санитарным состоянием.

Специалист по персоналу с 2009 года по 2012 Цем. завод. С 2012 по 2016 инспектор охраны труда. 2016 по 2018 по продажам. 2018 по настоящее время менеджер отдела кадров.

Опыт работы: В сфере управления персоналом в фин.орг-ции; В проведении встреч с гл.рук-ми ЮЛ, представителями СМИ; В предоставлении интересов ЮЛ в судах и других гос. структурах; В программе 1с УТ (администр-ние базы данных, инвент-ция, прием ТМЦ по накладной, ценообразование).

Имеется опыт в продажах и мерчендайзенге . Работа с кассовыми аппаратами и ведение деловой переписки . Создание условий для заинтересованности клиентов.

Работа с клиентами, с персоналом, контроль качества работы, составление договоров, отчётов, коммерческих предложений, 1С, торговля, работа с первичной документацией бухгалтерии, делопроизводство. Активность, ответственность, быстрообучаемость, стрессоустойчивость.

Работала в разных сферах, а именно в продаже непроизводственных товаров, в ресторанном бизнесе, в маркетинге. Быстро ко всему учусь и всегда стараюсь работать на все 100. Люблю порядок.

Навыки ведение консультаций и переговоров Умение быстро обучаться и запоминать новую информацию Точность и внимательность к деталям Материальная ответственность Управление персоналом 1С: Бухгалтерия и склад Умение общаться с людьми, работать в коллективе.

Навыки работы с кадровой документацией, грамотный русский и казахский язык, наличие организаторских способностей, умение планировать время.

Знание ТК РК.

Пользователь ПК, Знание стандартных офисных программ, грамотная вежливая речь.