Написать заметку для себя
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
Свернуть
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
Свернуть
Фаризат61 год, Атырау, Менеджер, администратор
за 350 тг
Давно не обновлялось
Соискатель давно не обновлял своё резюме, возможно, он прекратил активные поиски работы.
Менеджер, администратор
450 000 KZT
Руководство персоналамРабота по контрактамРабота по проекту
полная занятость
Профессиональные навыки
Имею большой опыт работы по руководству компанией, организаторские способности и умения. Вела кадровое администрирование, а также была задействована в кадровом и финансовом аудитах компании. Хотела бы работать в сфере контрактного администрирования.
Опыт работы
11 мест за
36 лет
и 10 месяцев
ТОО Жайык Инжиниринг
июль 2017 — по настоящее время, Атырау
Специалист по договорной работе
· предоставление поддержки Высшему руководству во время переговоров с клиентом по контракту;
· Вовлечение в переговоры/Поддержка директора по договорным пунктам, ценам и графикам оплаты, обеспечение того, чтобы договора с Поставщиками или Субподрядчиками были коммерчески выгодны компании;
· Ведение контрактов Субподрядчиков и поставщиков 3-их сторон во время фазы выполнения;
· Развитие инструментов руководства для администрации, прослеживания и анализа контрактов;
· Подготовка и распределение отчетов руководства и статических данных;
· мониторинг выполнения Поставщиков
· Обсуждение выполнения Поставщиков соответствие контрактов с руководством;
· Оценка и осмотр документов по модификации, продлению и закрытию договоров;
ТОО Фугро КазПроект
ноябрь 2012 — июнь 2017, Атырау
Менеджер по пректам
Руководство по контрактам
· Поддержание/предоставление поддержки Высшему руководству во время переговоров с клиентом по контракту, где необходимо;
· Вовлечение в переговоры/Поддержка Технического директора/ Менеджера по проекту по договорным пунктам, ценам и графикам оплаты, обеспечение того, чтобы договора с Поставщиками или Субподрядчиками были коммерчески выгодны компании;
· Ведение контрактов Субподрядчиков и поставщиков 3-их сторон во время фазы выполнения;
· Развитие инструментов руководства для администрации, прослеживания и анализа контрактов с Субподрядчиками, включая, но не ограничивая выполнение по отношению к целям(ТБ, производительность), расходам и общей ответственности;
· Подготовка и распределение отчетов руководства и стаических данных для содействия будущего планирования;
· Оценка, классификация и мониторинг выполнения Поставщиков(по отношению к конкурентам)и подготовка рекомендации для улучшения, где это применимо;
· Обсуждение выполнения Поставщиков/Производителей и соответствие контрактов с Высшим и проектным руководством;
· Руководство договорными данными и всеми связанными с этим документами;
· Оценка и осмотр документов по модификации, продлению и закрытию договоров;
· Координация вместе с менеджером по логистике контрактов с другими филиалами и компаниями Фугров Нидерландах, Германии, Англии или других для экспорта, импорта основных средств или оборудования для выполнения работ, калибровки или возврату иностранного оборудования.
Координация с Местными&Региональными органами
· Быть контактным лицом для Атырауского Высшего Руководства во время дискуссии с Местными и Региональными Органами;
· Поддержание/предоставление поддержки Высшему руководству во время переговоров с органами РК, где это необходимо;
· Содействие и координация откликов офиса по запросам от Местных и Региональных органов, включая, но не ограничиваясь собраниями, письменными официальными откликами и фильтрациейи передачей данных ФКП и, или статистикой;
· Отчет по любым обязательствам, результатам и исключительным откликам Высшему Руководству, где это необходимо.
ТОО Фугро КазПроект
май 2002 — ноябрь 2012, Атырау
Управляющий директор
Руководила компанией, состоящей из 46 местных работников и 15 экспатами.
Вовлекалась и руководила Геотехническими проектами со следующими компаниями- клиентами:
· 2002-2003гг.- ТШО - ПФД- Проекты «ЗВП /ЗпЗГ » на Тенгизе, Атырауская область;
· 2003г.- ИГС СИЧИМ(Основной клиент- АДЖИП КСО)-Карабатан-Оншорные геотехнические изыскания;
· 2004г.-БАВОФ (Основной клиент-АДЖИП)-Геотехнические
изыскания на Восточном Кашагане, Караганская бухта;
· 2005г.-Ерсай Каспиан Контракторс(Основной клиент САЙПЕМ)- Проект в Курыке;
· 2005-2010гг. -АДЖИП –Оффшорные геотехнические изыскания на Каспийском море – Оффшорные трубопроводы &Острова, морское бурение и исследование в нижней части скважины &отбор проб, оншорное бурение & CPT тестирование на площадках Ескене и Корсак;
· 2005г.- ЕНКА(Основной клиент АДЖИП)- Оффшорные геотехнические изыскания на острове «Д»;
· 2007г.-ШЕЛЛ- Геофизическая съёмка и Геотехнические изыскания для площадки « Жемчужины»;
· 2009-2012гг.- КМОК - Геотехнические изыскания для Проекта «Жемчужины», Батиметрическая съёмка на площадке Саддл, Изыскания грунтов, съёмка, позиционирование;
· 2010-2012гг.-САЙПЕМ- Оффшорные морские изыскания по засыпке стройтельных материалов;
· 2011г.-МУДИ Интернешнл- Сертификация по Интегрированной системе управления(ИСУ);
· 2012г.-ТШО- Аэросъёмка, Площадки на Тенгизе и в Атырау;
· 2012г.-ТШО-Оншорные геотехнические изыскания на площадках Тенгиз и Атырау.
Обязанности, выполняемые в ТОО «Фугро КазПроект»:
Генеральное руководство
· Составление проекта плана компании по прибылям, который фокусируется на всей деловой активности и направлениях, упомянутых внизу, который одобряется Высшим Руководством;
· Продвижение компании к целям, поставленным в Плане по прибылям по внутренним, внешним стандартам компании(Технологии, ТБиОЗТОС, Риск, финансы, Законодательство и т. д.Это включает:
- Руководство и направление все ресурсов( человеческих, финансовых и материальных) на достижение поставленных целей
- Обеспечение и/или поддержание отношении с внешними заинтересованными сторонами, такими как(Проспекты, Клиенты, официальные лица, конкурсы, публичные связи и т. д.)
- Руководство информацией, поддержание связей с внутренними и внешними заинтересованными сторонами по целям, прогрессе, результатах и тд..
- Контрибуции в Выполнение Группы не только при реализации Плана по прибылям, но и при
Поддержке и пропаганде Стандартов Группы
- Отчет в Холдинговую компанию по прогрессу и достижению целей.
Маркетинг &Продажи
· Направление по созданию Плана компании для развития бизнеса, маркетинга и продаж, как часть плана по доходности и расширению.
· Направление по достижению коммерческого плана с помощью выполнения или делегирования коммерческой деятельности, такими как:
- Корпоративный интеллект
- Постановка задач и приобретение проспектов, клиентов, проектов
- Руководство связями с Клиентами
- Подряды по услугам
- Руководство с общественными связями (вкл. отношения с государственными органами, прессой и общественными организациями)
Производство и лаборатория
· Направление и руководство Производственной деятельностью Компании ( преймущественно через менеджера по производству и зав. лабораторией) по постановке и достижению целей отделов, как часть одобренного плана по прибылям. Это включает:
· Распределенные материальные ресурсы(бюджет, оборудование, объекты, транспорт, материалы и тд.) и человеческие ресурсы
· Соответствие промышленным стандартам и стандартам компании
· Координация между отделами для эффективной коммуникации, кооперации и утилизации ресурсов.
· Определение политики Компании в отношении Качества, Здоровья& Техники безопасности и окружающей среды и обеспечение того что это обсуждается и понятно для всех.
Финансы
· Обеспечение соответствия со стандартами Фугро по Финансам, покупкам, риск- менеджменту, бухгалтерии и отчетности (вкл. уровни полномочии для бюджетных запросов/ трат, а также претензии по расходам.
· Мониторинг и руководство по выполнению работ компании с главным контроллером и начальниками отделов.
· Обеспечение соответствия с Внешним Законодательством и стандартами в области Финнансов, Налогов и Риск менеджемента.
Персонал и Организация
· Развитие и руководство Плана по кадровому планированию компании по использованию людских ресурсов для достижения целей и задач Плана по прибылям и вне. Это включает:
· Численность персонала (качество)
· Компетенции, эскпертиза и профессионализм персонала (качество)
· Действенная и эффективная структура организации
· Руководство общим выполнением и Личным развитием персонала, с фокусом на сегодняшних и будущих целях и принятие во внимание точек зрения и желании служащих
· Руководство и направление служащих, подотчетных Управляющему Директору
АО Атыраубалык
сентябрь 1997 — август 2001, Атырау
Главный специалист отдела внешнеэкономических связей
ТОО Себеко Лтд
июнь 1994 — август 1997, Атырау
Секретарь
Молодежный центр "Асет"
июль 1992 — июнь 1994, Атырау
Секретарь-переводчик
МКП Силикат
октябрь 1990 — июль 1992, Атырау
Инспектор по кадрам
Школа имени 50-летия Казахстана
август 1987 — октябрь 1990, Атырау
Учитель иностранных языков
Балыкшинский РайОНО
сентябрь 1985 — август 1987, Атырау
Учитель немецкого языка
Актюбинский пединститут
август 1981 — июль 1985, Актобе
Студент факультета иностранных языков
Инспектура Госстатистики
февраль 1981 — июль 1981, Атырау
Экономист по торговле
Образование
Высшее, Бакалавр
Актюбинский пединститут
Высшее, Бакалавр
Иностранных языков
Иностранные языки- нем.язык
1981 — 1985
Повышение квалификации, курсы
Курс « Shipboard Safety Officer Course» предоставленный Training Solutions , аккредитованными тренинг консультантами по технике безопасности для Института Профессиональной Техники безопасности и здоровья
2009
Training Solutions
«Компетентный оценщик риска »
2010
Академия Фугро
Фундаментальный курс Практического руководства проектом в « Академии Фугро» в Нидерландах
2010
Фугро Академия
«Налоги, аудит и Право Республики Казахстан»
2011
ТОО Минтакс
Семинар «Договорное право»
2012
Корпоративный Университет «Самрук-Казына»,
Казахский — родной
Русский — свободно владею
Английский — свободно владею
Немецкий — свободно владею
Гражданство: Республики Казахстан
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
Свернуть
