Менеджер по кадровому делопроизводству
Опыт работы в кадровом делопроизводствеЗнание трудового законодательстваВнимательность, ответственность
Основные обязанности:
-Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с Трудовым кодексом РК
-Ведение трудовых книжек, личных дел
-Подготовка приказов, справок и других кадровых документов
-Ведение табеля учета рабочего времени
-Хранение и архивирование
ТОО IT-Partners LLP
октября 2021 г. — по настоящее время
HR менеджер