rabota.kz
Город
Ещё 27
Зарплата
от
KZT
  • KZT
  • RUB
  • USD
  • EUR
до
до 50 000
50 000 — 100 000
100 000 — 150 000
150 000 — 250 000
от 250 000
Пол
Возраст
от
до
до 25 лет
25 — 35 лет
35 — 45 лет
от 45 лет
Язык
Ещё 64
Занятость
Ещё 7
Показывать
Написать заметку для себя
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
Свернуть
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
Свернуть

Олег44 года, Алматы, HR Директор

за  350 тг
Давно не обновлялось
Соискатель давно не обновлял своё резюме, возможно, он прекратил активные поиски работы.
HR Директор
1 400 000 KZT
HR, управление персоналом
Инициативность и харизмаИсполнительность и аналитикаСтрессоустойчивость
полная занятость
Профессиональные навыки
17 лет опыта в сфере HR, работая как в локальных так и в международных компаниях. Основные направления - производство и FMCG.

Опыт работы

5 мест за 17 лет и 3 месяца
Холдинг APPLECity ( FMCG Национальный дистрибьютор Procter&Gamble, MARS, Mondelez, Jacobs в Казахстане)
октябрь 2017 — по настоящее время, Алматы
Управляющий HR Директор
Штат компании 3800 чел. ( География: Казахстан, Киргизия, Узбекистан, 25 региональных представительств) Количество HR сотрудников в HR департаменте– 33 сотрудника
Ответственный за управление следующими блоками: рекрутмент, кадровое делопроизводство, адаптация\обучение, кадровый резерв и таланты, управление эффективностью, компенсации и льготы, бюджет (свыше 100 млн KZT), бизнес-партнерство, PR, HR аналитика.
Достижения и запущенные проекты:
1. Внедрил систему электронной заявки на подбор персонала со всеми метриками Quality of Hire; 2. Внедрил инструмент Assessment Centre для найма\перевода ключевых позиций; 2. Автоматизировал ФОТ, табелирование, начисление премий по выполненным KPI для ключевого персонала; 3. Разработал и внедрил инструмент «Мой офис» - личный кабинет сотрудника; 4. Разработал систему e-mail оповещения руководителей о важных HR событиях; 5. Снизил общегодовую текучесть по всей Компании с 43% до 28%; 6. Разработал системный подход к обучению персонала через внедрение таких проектов как: внутренние тренера, онлайн-обучение Eduson, Sales\Logistic Academy. Все программы были направлены на развитие функциональных знаний, рабочих компетенций; 7. Автоматизировал и усовершенствовал систему Performance Management c полной иерархией целей Компании. Внедрил аудит целей по соблюдению SMART принципа; 8. Внедрил систему удержания талантов ( benefit Café и My Capital); 9. Внедрил систему оценки потенциала 9 BOX; 10. Результат опроса по вовлеченности вырос с 82% до 90% за 1 год 11. Реализовал 2 крупных проекта: Запуск бизнеса P&G в Узбекистане и запуск торговых операций MARS на юге и западе Казахстана. (найм 489 работников за 37 дней)
В 2018 году по итогам внешнего аудита P&G среди 10 дистрибьютеров России, Украины, Белоруссии – занял 2-е место по качеству управления всеми HR процессами. В 2019 году, совместно со своей командой, занял первое место на престижном конкурсе Казахстана - HR Brand Central Asia, организованный HeadHunter.kz В 2020 году, по итогам независимого исследования компании Randstad, Компания APPLECity заняла первое место в номинации "Лучший Работодатель Казахстана" в отрасли FMCG игроков.
EFES KAZAKHSTAN
октябрь 2017 — декабрь 2015, Алматы
HR Business Partner (for Sales)
Функции: Рекрутмент, проведение тренингов, Performance Management, запуск корпоративных HR проектов, HR аналитика (Exit Interview, QoH, Attrition etc.), оказание полного HR сервиса для Sales команды.
Достижения: В короткие сроки запустил корпоративный проект «An-Idea» по развитию культуры и креативности среди всего персонала ( в среднем 200 идей от сотрудников в год, из них 5-6 эффективных проектов и 12 быстрых внедрений), разработал HR Score карты, провел более 20 тренингов по вопросам мотивации персонала и управления командой, разработал годовую систему по развитию ценностей компании, разработал и провел масштабный конкурс для торгового и складского персонала Best Professional, усовершенствовал отчеты Exit Interview, разработал систему определения Critical positions и talent-pool, разработал и внедрил геймификацию для Sales команды.
Kazakhmys Exploration
январь 2012 — июль 2015, Караганда
Руководитель Департамента по работе с персоналом (Численность - 253 шт.ед.)
Разработка нормативной HR документации, подбор персонала и анализ рынка труда, адаптация и наставничество, оценка персонала, формирование программ обучения, HR метрики, планирование и контроль HR бюджета, внедрение системы KPI.
В подчинении: 5 HR-ов.
Достижения: - Внедрил электронную систему премирования KPI; - Автоматизировал на 85% кадровый документооборот; - Повысил общую эффективность компании на 24% через развитие и рост количества mid\high performers с 2012 по 2015. - Сформировал Бренд и корпоративную культуру в Компании, что повысило привлечение и удержание персонала. Годовая текучесть в 2012 году составляла 57%, в 2015 – составила 26%.
Приобрел опыт построения эффективной HR системы с "нуля". Научился выстраивать HR процессы под операционные задачи бизнеса. Проводил оценку своего "Performance" и HR сервиса по отношению к бизнес-функциям.
ArcelorMittal (Металлургический Холдинг)
январь 2008 — январь 2012, Караганда
Manager HR
Организация и контроль выполнения корпоративных HR проектов, контроль и проведение адаптации персонала, контроль и обеспечение процесса постановки целей, расчет численности персонала и оптимизация бизнес-процессов, проведение HR аудитов в подразделениях;
В подчинении: 8 HR-ов.
Приобрел опыт руководить командой, ставить цели, эффективно планировать, контролировать достижение поставленных задач. Работать в режиме многозадачности. Приобрел навыки определения дублирующих функций в подразделениях, коммуникации с руководителями высшего звена, глубокого анализа бизнес-процессов.
ArcelorMittal (Металлургический Холдинг)
март 2003 — январь 2008, Караганда
Программист
Разрабатывал системы автоматизации и визуализации на линии покраски металла. Создавал программы для промышленных контроллеров Allen Bradley, Siemens, Omron. разрабатывал автоматизированные отчеты на языках VBA, C++.

Образование

Высшее
Карагандинский государственный технический университет (КарГТУ)
Высшее
Автоматизация процессов
Инженер
1999 — 2003
Русский родной
Английский средний уровень
Гражданство: Казахстан
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
Свернуть
Другие резюме из поиска
Параметры поиска:
инженер по производству×
алматы×
обновлено 24 февраля 2020 года
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
обновлено 24 февраля 2020 года
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
обновлено 20 декабря 2019 года
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
обновлено 20 декабря 2019 года
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
обновлено 16 сентября 2020 года
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
обновлено 16 сентября 2020 года
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
Гульнара
60 лет, Алматы
Руководитель, технический директор, консультант бизнеса, бизнес-тренер, преподаватель ВУЗа
Эксперт, консультант бизнеса, бизнес-тренерДиректор, преподаватель ВУЗаУправление проектами
Образование МВТУ(МГТУ) им. Баумана Навыки: директор, управление проектами, производством, главный инженер, коммерческий директор, директор департамента, главный менеджер, начальник конструкторского отдела, инженер, консультант, эксперт, участник государственного мониторинга и др.
Имею опыт работы (инженерный, управленческий, производственный. Коммерческий, в должности гл. инженера и технического директора, и опыт работы на выборных органах): - главного инженера и технического директора на заводах по выпуску напитков, пива, минеральной (питьевой) воды, водочных, коньячных, кулинарных продукции, включая подбор и запуск инженерных сетей и производственных технологических линий, - руководителя проекта при строительстве и запуске фармацевтического завода, - руководителя проектов по инженерным сетям (подбор, продажа, поставка, строительные работы, монтаж, пуск, сервис) множества проектов, - имею опыт работы инженера и начальника конструкторского бюро на промышленном объединении по переработке пластмасс, бытовой химии, типографии, выпуска технологической оснастки, детской игрушки, товаров народного потребления, стиральных машин, термосов, электро-установочных изделии, сувенирных изделии, штамповочных производств металла - в качестве куратора по разработке и выпуску изделия и оснастки, - на кузнечных и прессовых (холодной обработки металла) заводах КамАЗ, участвовала на автоматизации лини на заводе ЗИЛ, работала на металлических цехах завода ВАЗ, - руководителя проекта по агропромышленным комплексам и инфраструктурным проектам агропромкомплексов, по дорожной карте бизнеса (ДКБ), - по логистике, по открытию таможенных складов (ТС) с европейскими, азиатскими (Япония, Корея), арабскими (ОАЭ) и другими заграничными фирмами, - бизнес-консультанта по коммерческим и промышленным проектам, - эксперта по коммерческим и промышленным проектам, - эксперта государственного мониторинга, - привлекалась по разработке стратегии развития для «Казахстанинжениринга», - по разработке методов и методологии управления, - по разработке тренингов по управлению бизнеса, проектов, качества, производства, - автоматизации процессов управления, бизнеса, производства, - коммерческого директора, директора департамента (по ТС, СВХ, продажам, поставкам, установке, строительно-монтажным работам, пуске, наладке, обслуживании и сервиса техники и оборудования), по открытию направления бизнеса, выхода на европейских, американских, азиатских (Япония, Корея) поставщиков техники, оборудования и услуг, - на выборных работах: депутата г.Алматы, члена Правления Республиканского Общества Изобретателей и Рационализаторов, членом Правления Союза Научных и Инженерного Общества, - на выборной должности: секретарь ЛКСМ Казахстана. - руководитель хозрасчетных работ. Бизнес тренер, преподаватель Института.
апреля 1986 г.по настоящее время
Руководитель
обновлено 29 декабря 2021 года
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
обновлено 29 декабря 2021 года
В избранное
Скачать
Скрыть
Пожаловаться
Популярные профессии: Администратор в АлматыБухгалтер в АлматыВодитель в АлматыВрач в АлматыКассир в АлматыМенеджер в АлматыНачальник в АлматыОператор в АлматыОфициант в АлматыОхранник в АлматыПовар в АлматыПомощник в АлматыПрограммист в АлматыПродавец в АлматыРуководитель в АлматыСварщик в АлматыУборщица в АлматыЭкономист в АлматыЭлектрик в АлматыЮрист в АлматыВсе профессии →

Работа в городах: Инженер по производству в АстанеИнженер по производству в АктобеИнженер по производству в АктауИнженер по производству в АтырауИнженер по производству в АркалыкеИнженер по производству в БалхашеИнженер по производству в ЖанаозенеИнженер по производству в ЖезказганеИнженер по производству в КарагандеИнженер по производству в КаскеленеИнженер по производству в КентауИнженер по производству в КостанаеИнженер по производству в КокшетауИнженер по производству в КульсарахИнженер по производству в КызылордеИнженер по производству в ПавлодареИнженер по производству в ПетропавловскеИнженер по производству в РудномИнженер по производству в СемееИнженер по производству в ТалдыкорганеИнженер по производству в ТаразеИнженер по производству в ТемиртауИнженер по производству в ТуркестанеИнженер по производству в УральскеИнженер по производству в Усть-КаменогорскеИнженер по производству в ШахтинскеИнженер по производству в ШымкентеИнженер по производству в ЭкибастузеВсе города →

Карта сайта