Резюме, содержащие "Менеджер по подбору персонала": 91 свежее резюме в Казахстане

Разработка регламентов. Проведение интервью, собеседований. Проведение обучающих тренингов.

Аналитика рынка труда Рекрутинг Сорсинг Массовый подбор персонала Адаптация, мотивация, оценка сотрудников Организация и проведение обучения Кадровые процессы Корпоративная культура Создание HR бренда Составление регламентов, должностных инструкций, скриптов и тренингов

HR управление: подбор, адаптация персонала, реализация проектов по управлению персоналом. Кадровый учет персонала: восстановление, ведение.

Базовые знание о стандартах оценки, работа с документами, навыки пакет MS Office (Word/Excell) Небольшой опыт в подборе персонала. Проходил воинскую службу.

Планирование, прогнозирование, имеется опыт стратегического планирования; Имеется опыт подбора и отбора персонала; Работа с технической и отчетной документацией; Имеются навыки ведения переговоров.

Организация процесса управления персоналом в соответствии с общими целями развития организации и конкретными направлениями кадровой политики. Подбор, адаптация, обучение, KPI, поддержка и консультация руководителей, кадровый резерв, развитие HR бренда.

Общение с клиентами, дружелюбие и доброжелательность. Продажа услуг, обзвон теплой базы, подбор персонала, работа с документацией.

Аудит, оптимизация и руководство подразделениями АХД / МТС/филиала Разработка нормативной документации Разработка хозяйственных договоров Планирование и бюджетирование деятельности Делопроизводство и деловая переписка Подбор и обучение персонала Проведение тендеров/аукционов

Разработка инструкций, правил, внутренний аудит, ведение кадрового делопроизводства, подбор персонала.

Консультирование клиентов по вопросам кредитов; проверка документов клиента; выдача денежного кредита заемщику. Проведение аудиторских проверок; составление отчетов и заключений по их результатам. Подбор кадров; обучение персонала.

Опыт работы в подборе персонала 4 года. Знание 1С (8.3), знание Трудового законодательства, делопроизводства.

С опытом работы администратора при приеме звонков и подборе персонала. График пятидневка. Оплата на карту Народного банка.

Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, увольнение, кадровое перемещение, отпуска, оформление ТД, ведение и хранение трудовых книжек, ведение личных дел работников, табеля, графика отпусков, графика сменности, выдача справок о трудовой деятельности. Подбор персонала.

Подбор персонала. Обучение персонала. Мотивация персонала. Навыки мерчандайзера. Знание: ПК (Excel, Word, Power point), 1С. Законодательно-правовых актов. Основ экономики. Организации труда и управления.

Работа в команде, управление проектами, деловая переписка, телефонные переговоры, заключение договоров, подбор персонала, деловое общение, информационные технологии, поиск и привлечение клиентов, обучение персонала, руководство коллективом, управленческие навыки.