Подбор и адаптация персонала;
Проведение телефонных и личных собеседований соискателей;
Организация и контроль образовательного цикла;
Формирование кадрового резерва;
Развитие корпоративной культуры;
Организация корпоративных мероприятий.
Знание методик проведения собеседования;
Отличные коммуникативные навыки;
Нацеленность на результат, энергичность, позитивный настрой;
Умение работать в режиме многозадачности;
Желание развиваться в HR направлении;
Системное аналитическое мышление.
Конкурентная зарплата, официальное оформление;
Рабочий день с 09.30 до 18.00 с понедельника по четверг, пятница с 09.30-17.00
Выходные: суббота, воскресенье, гос. праздники;
Работа в сильной и вовлеченной команде;
Повышение квалификации, обучение за счёт компании;
Все условия для комфортной работы.