"TAS GROUP" является динамично развивающейся группой компаний на финансовом рынке, предоставляющей свои услуги жителям РК и стран СНГ.
В связи с расширением компании, TAS GROUP объявляет конкурс на позицию «PR менеджер» в городе Алматы.
Миссия компании: «Помогать и решать финансовые трудности людей опираясь на человечность и честность».
В своей работе мы придерживаемся следующих принципов: честность, индивидуальный подход к каждому клиенту, профессионализм и высококлассная обслуживания.
Мы постоянно работаем над совершенствованием качества наших услуг и в данный момент, в поиске активного специалиста, готового присоединиться к нашей профессиональной команде.
Работа с репутацией группы компаний TAS GROUP;
Продвижение компании и услуги компании на рынке;
Выпуск корпоративного журнала TAS TIMES (ежеквартально);
Написание и размещение статей, пресс-релизов, новостей, интервью и официальных сообщений в СМИ и на сайте компании (на русском и казахском языках);
Мониторинг публикаций в СМИ;
Сбор и обработка запросов от СМИ и блогеров;
Участие в разработке PR стратегии;
Участие в подготовке в внешним и внутренним мероприятиям;
Инициация и проведение PR активностей;
Отслеживание результативности PR активностей;
Планирование PR-поводов;
Взаимодействие с копирайтерами;
Ведение страниц в социальных сетях Первого руководителя.
Опыт работы в сфере PR, маркетинга;
Обязательно знание литературного казахского и русского языка;
Высшее образование (журналистика, филология, реклама/PR);
Владение ПК (MS Office, графические редакторы);
Грамотная устная и письменная речь;
Наработанные контакты с представителями СМИ и блогеров;
Разработка спецпроектов, информационное спонсорство;
Умение писать тексты в разной стилистике;
Навыки организации мероприятий для прессы, в том числе пресс-конференций и пресс-туров;
Навыки медиапланирования;
Навыки копирайтинга.
Работать в амбициозной и динамично развивающейся компании;
Возможность быть частью нашей профессиональной команды;
Возможность повышения уровня английского языка с носителем, за счёт компании;
Годовая премия по результатам KPI;
Официальное трудоустройство по ТК РК;
Оплачиваемый трудовой и социальный пакет;
Своевременная выплата заработной платы;
Пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00.