Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала. Становясь частью команды "МАСЛО-ДЕЛ", Вы получаете:
Поддержание и развитие действующей торговой сети ВС, организация продаж;
Привлечение и удержание новых клиентов компании;
Продвижение вверенных брендов компании;
Планирование продаж и анализ текущего состояния дел;
Осуществление активного поиска клиентов;
Отслеживание динамики продаж;
Контроль соблюдения договорных условий сотрудничества;
Контроль дебиторской задолженности;
Контроль своевременной и качественной доставки продукции клиентам;
Осуществление контроля сроков годности продукции, своевременное проведение ротации, в случае выявления подходящих сроков не менее 1-го месяца, осуществление обмена;
Подготовка и ведение на регулярной основе отчетности, работа с КПК.
Опыт работы торговым представителем в крупной FMCG компании;
Высшее образование желательно;
Знание основ продаж, умение вести переговоры;
Знание рынка, хорошее знание вверенного региона\района;
Презентабельность, отличные коммуникативные навыки, организованность;
Инициативность, нацеленность на результат, организаторские способности;
Умение устанавливать контакты с незнакомыми людьми;
Стрессоустойчивость, умение презентовать и убеждать;
Хорошо поставленная речь, грамотная речь;
Исполнительность, умение работать самостоятельно, ответственность, трудолюбие.
Если Вы талантливы, активны, нацелены на большие достижения и желаете развиваться и делать карьеру в нашей компании, работа в МАСЛО-ДЕЛ открывает для Вас безграничные возможности для реализации и развития.