Организация и контроль кадрового делопроизводства организации;
Заполнение электронных трудовых книжек;
Анализ соответствия кадрового состава квалификационным требованиям к должностям;
Составление и подготовка договоров, соглашений
Отслеживание изменений в НПА по деятельности организации;
Обеспечение соответствия деятельности организации законодательству РК;
Сопровождение при составлении положений, внутренних приказов и документов правового характера;
Требования:
Высшее юридическое образование;
Знание кадрового делопроизводства;
Знание гражданского процессуального законодательства, трудового законодательства;
Знание казахского, русского языка;
Уверенный пользователь ПК - MS Office (Word, Excel), умение работать с электронными правовыми системами (базами), знание 1С: Зарплата и Управление персоналом;
грамотная устная и письменная речь, умение вести переписку и переговоры.
Условия:
5-дневная рабочая неделя c 8:00 до 17:00
Мобильная связь
Уровень заработной платы определяется по итогам собеседования.